Кто оплатит диспансеризацию: потраченный на диспансеризацию день будет оплачен работодателем
Представители Госдумы РФ намерены рассмотреть поправки в Трудовой кодекс, согласно которых работнику предоставят право проходить диспансеризацию в течение рабочего дня. При этом, его средняя заработная плата будет сохраняться. По мнению властей, такое изменение позволит улучшить диагностику заболеваний населения.
Таким образом, предполагается дополнить Трудовой кодекс РФ статьей «Гарантии работникам при прохождении диспансеризации», согласно которой, по письменному заявлению сотрудника, его будут освобождать на полный рабочий день для прохождения необходимых медицинских процедур. При этом, работодатель обязуется сохранить место (должность) и оплатить по месту работы средний заработок за указанный период. Данным правом можно воспользоваться не более, чем один раз за три года.
Стоит отметить, на сегодняшний день Трудовым кодексом предусмотрено проводить за счет работодателя только медосмотр работников определенных профессий. По мнению авторов законопроекта, поправка сделает диспансеризацию более доступной для населения, а также поможет своевременно выявить многие заболевания, в том числе смертельные онкологические патологии и сердечно-сосудистой системы, на ранних стадиях.
По материалам
